BAZA WIEDZY

Wymiar czasu pracy 2027. Tabela miesięcy, okresy rozliczeniowe i kalkulator.

W 2027 roku pełny etat to 2008 godzin pracy w 251 dniach. Poniżej wymiar dla każdego miesiąca, okresy rozliczeniowe od 1 do 12 miesięcy, święta z wpływem na grafik oraz kalkulator dla dowolnego okresu i niepełnego etatu. Dane do pobrania w XLSX i CSV.

✓liczone według art. 130 Kodeksu pracy ✓wigilia wolna od pracy ✓bez rejestracji, do pobrania

Zacznij od procesu, który kosztuje Cię najwięcej czasu i pieniędzy.

Bezpłatna, 30-minutowa rozmowa. Przeanalizujemy Twoje obecne procesy i rozliczenia, wskażemy wąskie gardła i zaproponujemy gotowe rozwiązanie. Bez zobowiązań.

KALENDARZ 2027

Wymiar czasu pracy w 2027 roku — miesiąc po miesiącu

Wymiar dla systemu podstawowego: 8 godzin na dobę, przeciętnie 40 godzin w pięciodniowym tygodniu pracy. Wybierz etat, a tabele przeliczą się same.

2008 h

wymiar w roku (pełny etat)

251 dni

dni pracy

dni ustawowo wolnych od pracy

święta w sobotę — dodatkowe dni wolne

Wymiar czasu pracy 2027 — pełny etat
Miesiąc	Dni pracy	Wymiar	Dni kalendarzowe	Święta (dzień miesiąca)
Styczeń	19	152 h	31	1, 6
Luty	20	160 h	28	—
Marzec	22	176 h	31	28 (nd.), 29
Kwiecień	22	176 h	30	—
Maj	18	144 h	31	1 (sob.), 3, 16 (nd.), 27
Czerwiec	22	176 h	30	—
Lipiec	22	176 h	31	—
Sierpień	22	176 h	31	15 (nd.)
Wrzesień	22	176 h	30	—
Październik	21	168 h	31	—
Listopad	20	160 h	30	1, 11
Grudzień	21	168 h	31	24, 25 (sob.), 26 (nd.)
Cały rok	251	2008 h	365	obniżających wymiar: 10

„sob.” — święto w sobotę: obniża wymiar o 8 godzin, a pracodawca wyznacza za nie inny dzień wolny. „nd.” — święto w niedzielę, nie zmienia wymiaru.

OKRESY ROZLICZENIOWE

Wymiar w okresach rozliczeniowych 2027

Okresy liczone od stycznia. Etat jak w tabeli powyżej — pełny etat.

Okres	Dni pracy	Wymiar	Święta w sobotę
Styczeń – marzec	61	488 h	—
Kwiecień – czerwiec	62	496 h	1
Lipiec – wrzesień	66	528 h	—
Październik – grudzień	62	496 h	1

KALKULATOR

Kalkulator wymiaru czasu pracy dla dowolnego okresu

Podaj pierwszy i ostatni dzień okresu (włącznie) oraz etat. Przydaje się przy zatrudnieniu w trakcie miesiąca, nietypowych okresach rozliczeniowych i niepełnym etacie.

Od dnia Do dnia

WYMIAR W WYBRANYM OKRESIE

488 h

61 dni pracy w 90 dniach kalendarzowych. Święta obniżające wymiar: 3.

DNI WOLNE OD PRACY

Święta 2027 i ich wpływ na wymiar

Data	Dzień	Święto	Wpływ na wymiar
1 stycznia	piątek	Nowy Rok	obniża o 8 h
6 stycznia	środa	Święto Trzech Króli	obniża o 8 h
28 marca	niedziela	Wielkanoc	nie zmienia wymiaru
29 marca	poniedziałek	Poniedziałek Wielkanocny	obniża o 8 h
1 maja	sobota	Święto Pracy	obniża o 8 h — należy się inny dzień wolny
3 maja	poniedziałek	Święto Konstytucji 3 Maja	obniża o 8 h
16 maja	niedziela	Zielone Świątki	nie zmienia wymiaru
27 maja	czwartek	Boże Ciało	obniża o 8 h
15 sierpnia	niedziela	Wniebowzięcie NMP	nie zmienia wymiaru
1 listopada	poniedziałek	Wszystkich Świętych	obniża o 8 h
11 listopada	czwartek	Narodowe Święto Niepodległości	obniża o 8 h
24 grudnia	piątek	Wigilia Bożego Narodzenia	obniża o 8 h
25 grudnia	sobota	Boże Narodzenie (pierwszy dzień)	obniża o 8 h — należy się inny dzień wolny
26 grudnia	niedziela	Boże Narodzenie (drugi dzień)	nie zmienia wymiaru

Pobierz XLSX Pobierz CSV

Arkusze: miesiące, okresy rozliczeniowe (1–12 miesięcy) i święta. Bez rejestracji. Możesz je udostępniać z podaniem źródła.

Jak liczy się wymiar czasu pracy

Wymiar czasu pracy w okresie rozliczeniowym oblicza się według art. 130 § 1 Kodeksu pracy: mnoży się 40 godzin przez liczbę tygodni okresu, dodaje 8 godzin za każdy dzień od poniedziałku do piątku, który zostaje do końca okresu, a następnie odejmuje 8 godzin za każde święto przypadające w innym dniu niż niedziela (art. 130 § 2).

W praktyce daje to prostą regułę: 8 godzin za każdy dzień roboczy od poniedziałku do piątku, minus 8 godzin za każde święto, które nie wypada w niedzielę. Święto w sobotę również obniża wymiar — pracodawca musi wtedy wyznaczyć pracownikowi inny dzień wolny w tym samym okresie rozliczeniowym.

Liczba dni pracy to wymiar podzielony przez 8 godzin. Te same zasady obowiązują w każdym okresie rozliczeniowym — miesięcznym, kwartalnym, czteromiesięcznym czy rocznym.

Święta w 2027 roku, które wpływają na grafik

W 2027 roku jest czternaście dni ustawowo wolnych od pracy, w tym Wigilia Bożego Narodzenia, wolna od 2025 roku. Osiem z nich przypada od poniedziałku do piątku i każde obniża wymiar o 8 godzin.

Dwa święta wypadają w sobotę: Święto Pracy 1 maja i pierwszy dzień Bożego Narodzenia 25 grudnia. Każde obniża wymiar o 8 godzin, a pracodawca wyznacza za nie inny dzień wolny w okresie rozliczeniowym — dlatego maj 2027 ma tylko 144 godziny.

Cztery święta przypadają w niedzielę: Wielkanoc, Zielone Świątki, Wniebowzięcie Najświętszej Maryi Panny i drugi dzień Bożego Narodzenia. Święto w niedzielę nie zmienia wymiaru czasu pracy.

Niepełny etat

Pracownika zatrudnionego na część etatu obowiązuje wymiar proporcjonalny do etatu. W 2027 roku dla 3/4 etatu to 1506 godzin, dla 1/2 etatu 1004 godziny, a dla 7/8 etatu 1757 godzin w skali roku.

Wymiar miesięczny przy niepełnym etacie nie zawsze wychodzi w pełnych godzinach. Sposób zaokrąglania i rozkład godzin na dni określa regulamin pracy albo umowa — kalkulator na tej stronie pokazuje wynik dokładny, w godzinach i minutach.

Pytania i odpowiedzi o wymiar czasu pracy w 2027 roku

Ile godzin pracy jest w 2027 roku? Przy pełnym etacie 2008 godzin, czyli 251 dni pracy po 8 godzin.

Który miesiąc 2027 roku jest najkrótszy? Maj — 144 godziny i 18 dni pracy, bo obejmuje święto w sobotę (1 maja), święto 3 maja w poniedziałek i Boże Ciało 27 maja w czwartek. Najdłuższe są marzec, kwiecień, czerwiec, lipiec, sierpień i wrzesień — po 176 godzin.

Czy Wigilia 2027 jest dniem wolnym? Tak. Od 2025 roku 24 grudnia jest dniem wolnym od pracy. W 2027 roku wypada w piątek, więc obniża wymiar grudnia o 8 godzin.

Ile wynosi wymiar w kwartalnym okresie rozliczeniowym? W 2027 roku: I kwartał 488 godzin, II kwartał 496, III kwartał 528, IV kwartał 496.

Kiedy trzeba oddać dzień wolny za święto w sobotę? W tym samym okresie rozliczeniowym, w którym przypada święto. Przy miesięcznym okresie dzień wolny za 1 maja 2027 trzeba wyznaczyć w maju, a za 25 grudnia — w grudniu.

NASZE ROZWIĄZANIE

Od teorii do systemu

RCP — Rejestracja czasu pracy

Wymiar, nadgodziny i dni wolne za święta liczone automatycznie — ewidencja gotowa dla kadr i płac bez arkusza.

Zobacz →

Liczenie wymiaru, nadgodzin i dni wolnych za święta w sobotę robi za kadry system RCP. Umów bezpłatną analizę procesu i zobacz, ile pracy znika z arkusza.